1、制定销售部门工作目标和销售策略,并对销售决策提出建议。
2、制订部门年度预算及年、季、月的工作计划,掌握部门各项经营指标的分配和完成情况,控制成本,力争最佳经济效益。
3、做好市场信息的收集、整理和反馈,掌握市场动态,积极适时、合理有效地开辟新的经销网点,努力拓宽业务渠道,不断扩大公司产品的市场占有率。
4、定期业务评估和总结,不断改进工作方法,努力提高销售水平。
5、确保各项计划任务、规章制度、工作的落实。
年龄在30岁以上,大专以上学历,有三年以上销售经验。
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